👉 1er Livre Blanc sur la digitalisation de la gestion opérationnelle en usine 👈

La bonne personne,
avec les bonnes compétences,
au bon poste.

Mercateam est une solution RH opérationnelle composée d’un portefeuille
de fonctionnalités autour du savoir-faire : gestion des compétences et habilitations, planning d’affectations aux postes, formations, entretiens annuels, standards et instructions de travail, GPEC et strategic workforce planning.
Merca team

Ils utilisent tous Mercateam pour gérer leur savoir-faire

lvmh
lisi
logo sagemcom
mt
Guerlain
seb
Andros
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Guerlain
seb
Andros
Découvrir pourquoi

Mercateam, c’est la colonne vertébrale
de votre savoir-faire

Mercateam est utilisé tous les jours par des opérationnels (managers d’équipe) et permet d’avoir une donnée terrain fiable et nomenclaturée, très utile pour les fonctions support (DRH, responsable qualité, COO etc.)
Mercateam réconcilie les fonctions terrain et supports !

Identifiez qui sait faire quoi dans votre organisation

Avec Mercateam, replacez vos opérateurs terrain
au cœur de votre activité :
Cartographie des compétences de vos collaborateurs
Matrice de poly-compétences et habilitations
Maîtrisez tous les risques de sécurité avec la gestion 
des habilitations et des restrictions.
identifier
affecter

Affectez la bonne personne,
avec les bonnes compétences,
au bon poste

Avec Mercateam, les chefs de production et managers ne courent plus après les Excel, Word et papiers.
Planning d’affectation au poste
Le planning fonctionne sous contraintes
Historique des placements sur poste

Automatisez vos
parcours de formation

Avec Mercateam, vous gérez la montée en compétences et suivez la polyvalence de vos équipes.
Module de formation 100% digitalisé
Création de parcours de formation personnalisés
Définition d’objectifs de montée en compétences
automatiser
standardiser

Standardisez et transmettez
votre savoir-faire

Avec Mercateam, vous standardisez enfin votre savoir-faire
et identifiez qui le détient.
Création de vos contenus sur mesure
Gestion de vos standards et instructions de travail au poste de production
Suivez l’état d’avancement des formations en cours

(Re)donnez enfin de la valeur ajoutée à vos entretiens professionnels

Avec Mercateam, découvrez les premiers entretiens directement connectés aux compétences terrain.
Des entretiens sur-mesure
Suivez et analysez l’état d’avancement des entretiens
Envoyez des rappels sur les entretiens non complétés
redonner valeur ajoutée aux entretiens
Construisez votre GPEC/GEPP et votre Workforce planning

Construisez votre GPEC/GEPP
et votre Workforce planning

Avec Mercateam, vous anticipez l’avenir et l’évolution
de vos emplois.
Définition des métiers de demain
Mise en place de plans de formation multi-sites
Analyse et suivi de vos plans d’action

Avec Mercateam …

excel

On supprime en moyenne 47 Excels et 30 documents Word toutes les 100 personnes.

temps gagné

Les managers qui utilisent Mercateam gagnent 5h par semaine dans la gestion de leurs équipes.

import fichier

Les sites gérés avec Mercateam augmentent de 23% leur polyvalence
et gagnent en agilité de production.

données a jour

Les compétences sont à jour et permettent d’organiser votre plan de formation et de le communiquer avec le terrain en 5 clics.

appli mobile et tablette

100% du savoir-faire est accessible sur le terrain via tablettes et smartphones pour vos opérateurs terrain.

agile

Répondre aux enjeux d’une productivité agile. 0 min d’arrêt de vos lignes
de production.

Mercateam s’intègre avec vos logiciels RH, paie, planning, formation

Notre outil s’intègre avec les principales solutions du marché à la demande du client.Arrêtez la double saisie et envoyez une donnée terrain plus riche dans vos systèmes. 
Attention, nous sommes un outil opérationnel qui complète des solutions RH ou technique mais nous ne sommes pas un SIRH.
workdayoraclecegidHeliospayfit

Nos clients parlent de nous

Alain
Chef de production,
On supprime en moyenne 47 Excels et 30 documents Word toutes les 100 personnes.
Gregory
Directeur de site
Mes équipes gagnent en efficacité et je m'assure d'avoir une usine agile qui ne prend pas de risque d'avoir un trou dans la raquette en termes de compétences.
David
Chef d’équipe LVMH
En 2 mois, j'ai diminué de 30% le temps alloué à la préparation du planning.
Cécile
Responsable QHSE
Je n'ai plus à m'inquiéter du suivi des habilitations ou compétences critiques qui arrivent à échéance, Mercateam m’envoie un rappel plusieurs mois avant
Benjamin
Chef d'équipe
Je vais pouvoir regarder qui est dispo dans les autres équipes ou les intérimaires et si j'ai un absent, le remplacer rapidement
Martine
Responsable Production
Si Mercateam s'arrête, je perds mes chefs d'équipe !
Raphael
Chef d'équipe
Désormais je fais mon planning en 10 minutes
Pamela
RH
L'outil me permet d'organiser mon plan de formation facilement avec le chef de production et l'intégrer au planning. Je peux enfin me concentrer sur les besoins de demain au lieu de courir après des Excel sur le terrain

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